Geberit oferă angajaţilor posibilităţi atrăgătoare de angajare. Sondajele demonstrează identificarea într-o mare măsură cu valorile companiei şi un grad ridicat de satisfacţie faţă de relaţiile de muncă.
La Geberit, performanţa este apreciată:
- Sub forma unui sistem variabil de salarizare, bazat pe un model de evaluare a profilului poziţiei valabil la nivelul grupului,
- Oportunităţi de dezvoltare pentru personalul debutant – acest lucru este dovedit de o rată ridicată de transfer pentru ucenici,
- Perspective pentru toţi – Geberit ocupă cel puţin jumătate din toate posturile de conducere la nivel intern.